Menu
¿Tu empresa no tiene un programa de capacitación interna?
En Liwa creamos contenidos para tu plataforma educativa con base a las necesidades específicas de la empresa y de los colaboradores.
“Las empresas tienen una gran oportunidad de mejorar su productividad y ayudar a sus trabajadores a tener y organizar mejor el tiempo que necesitan para concentrarse y liberar todo su potencial”,
Vahé Torossian, Microsoft
Este taller te brindará herramientas para cambiar la forma en la que agregas valor a tu organización desde tu rol de Recursos Humanos, en un contexto donde la manera de trabajar está evolucionando de manera vertiginosa.
Previous
Next
Problemáticas y necesidades de HR que el programa busca cubrir:
– Más del 50% de los CEOs y Directores de Empresas dice que RRHH se volverá irrelevante a menos que modernice su enfoque (KPMG, CEO Outlook 2020).
– La mayoría de los procesos que hoy se aplican en RRHH datan de la posguerra (hace más de 50 años), y no funcionan en el contexto actual, sin embargo, se siguen aplicando en las empresas ante la falta de alternativas para hacerlos evolucionar. Quizá no lo sabias, pero es probable que en tu organización sea así. En este curso te mostraremos los procesos más modernos.
Problemáticas y necesidades de HR que el programa busca cubrir:
– A RRHH se le dificulta ser visto como un área de valor entre los líderes por su falta de creatividad para evolucionar. En el taller te mostraremos las nuevas prácticas que harán que tu trabajo sea valorado por la alta dirección.
– RRHH diseña procesos para RRHH, y no para las personas. En el workshop te entrenaremos en cómo diseñar procesos para el desarrollo de los miembros de tu organización.
Objetivos de la Certificación:
– Incorporar y desarrollar los principios de la agilidad moderna a la gestión de talento humano.
– Describir y desarrollar las nuevas prácticas que hacen a la gestión del talento humano en marcos ágiles y cómo debe primero generar transformaciones para luego ser partner del negocio.
– Describir y entrenar en herramientas de agile at scale para poder generar nuevas formas de hacer gestión del talento en los nuevos escenarios de negocios.
– Rediseñar con las personas en el centro los procesos de empleo, formación, desarrollo y compensaciones en el marco de negocios ágiles
Beneficios de tener una plataforma e-learning
- Proporciona a tus colaboradores herramientas que necesitan para desempeñar mejor su trabajo
- Tus empleados se pueden actualizar en sus tiempos libres y desde cualquier lugar
- Mejora los resultados de la empresa
- Es 100% personalizable a las necesidades de la organización
Certifica a tus empleados con:
Nuestra Mentora
Marysel Rodríguez
Es coach ontológico, certificada por CoCrear México, y diplomada en Modelos de Programación Neurolingüística (PNL) por la Universidad Iberoamericana. Facilitadora de Out Of The Box Cromática Coaching & Consulting. Certificada en Agility in HR Management 3.0.
Testimonios
Previous
Next
Al completar todos los módulos podrás presentar el examen y al aprobarlo recibirás tu certificado avalado por CertiProf.
Inversión
Si no quedas satisfecho
con este taller prometemos
REGRESARTE
TU DINERO
* Valida para los primeros 8 lugares. ** Valido para 3 o mas participantes.
Pago con tarjeta de crédito. Hasta 6 meses vía PayPal.
Algunos de nuestros clientes
Previous
Next
